Rocca, MarcoGOBERT, PatriceLamrani Zouki, Fatima ZohraFatima ZohraLamrani Zouki2025-05-142025-05-142025-05-142017https://hdl.handle.net/2078.2/6464Recherche des solutions de régulation à l'hyperconnexion professionnelle dans le domaine du droit du travail et dans celui de la psychologie du travail. Réflexion autour de la création éventuelle d'un droit à la déconnexion en Belgique, à l'issue d'une analyse du cas de la France et de l'arsenal juridique belge. Ensuite, évocation d'autres pistes comme solution telle que l'autorégulation et la révision de l'organisation de l'entreprise avec notamment une suggestion de changement de type de management.droit à la déconnexionTICNTICTechnologies de l'information et de la communicationmanagement bienveillantvie privée et vie professionnelletemps de travailloi du 5 mars 2017 sur le travail faisable et maniableDiscussion autour de la création d’un processus de régulation de l’hyperconnexion professionnelle pour favoriser l’équilibre entre les sphères privée et professionnelletext::thesis::master thesisthesis:13035