Penser l'assurance-chômage avec Nancy Fraser, entre redistribution et reconnaissance : Maternité, care et travail à temps partiel

Details

Supervisors

Degavre, Florence

Faculty

Faculté de philosophie, arts et lettres

Degree label

Master de spécialisation en études de genre

Abstract

Ce mémoire analyse l’assurance-chômage belge à partir des outils conceptuels développés par Nancy Fraser sur la justice sociale, soit la redistribution et la reconnaissance. En adoptant une démarche féministe située, il part de trois situations typiquement féminines – la maternité, le travail de care non rémunéré et le travail à temps partiel – afin d’examiner comment la réglementation du chômage prend ou non en compte ces trajectoires de vie. Pour chacune de ces situations, les conditions d’admissibilité, d’octroi et d’indemnisation sont étudiées, avant et après la réforme de l’assurance-chômage par le gouvernement « Arizona ». L’analyse met en évidence que, malgré des aménagements favorables, la réglementation demeure construite autour d’un modèle androcentrique du travailleur à temps plein, disponible et sansresponsabilités familiales.