Les stratégies des organisations féminines en Cisjordanie à l’aune de la position intersectionnelle des femmes palestiniennes : analyse de la structure d’opportunités politiques et des répertoires d’action collective d’un échantillon d’organisations

Details

Supervisors

Elena Aoun

Faculty

Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de communication

Degree label

Master [120] en sciences politiques, orientation relations internationales, à finalité spécialisée: diplomatie et résolution des conflits

Abstract

Inscrivant notre objet d’étude dans le cadre de l’articulation entre conscience de genre et identité palestinienne, nous nous sommes intéressée au tissu associatif féminin en Cisjordanie. Nous avons tenté de répondre à la question de recherche suivante : Comment les organisations de femmes en Cisjordanie intègrent-elles ou non, dans la formulation de leurs objectifs et dans le choix des services qu’elles proposent, les deux systèmes d’oppression que sont le colonialisme et le patriarcat, à l’intersection desquels évoluent les femmes palestiniennes, et les deux luttes qui s’y opposent, le nationalisme et le féminisme ? Nous avons posé l’hypothèse que les facultés et répertoires d’action des organisations de femmes sont non seulement dictés par le système colonial auquel elles s’opposent, mais aussi par les exigences du mouvement national, sur lequel elles prennent appui. Notre mémoire se base sur une méthodologie qualitative hypothético-déductive, se construit autour des concepts de structure d’opportunités politiques et de répertoires d’action, et adopte les perspectives féministes matérialistes et intersectionnelles.